Cum să vă iubiți sfaturile de lucru pentru un psiholog? Cum să vă iubiți munca: Sfaturi pentru un psiholog Cum să vă forțați să mergeți la locul de muncă neclintit

Care dintre noi nu visez despre odată pregătirea pentru a lucra pentru visul dvs.? Nu există așa? Nu înțelepți! Din păcate, oameni care ar dori munca lor în 24/12/365 și chiar 100%, pur și simplu nu există. Cu toate acestea, există modalități de a vă asigura că lucrarea aduce bucurie și nu ... KHM ... Ei bine, nu vom fi despre trist! Cum să vă schimbați atitudinea de a lucra? Citiți acest articol, totul este scris în ea.

Pași

Partea 1

Obțineți mai multă plăcere de la serviciu

Nu uitați de recunoștință. Oricare ar fi lucrarea dvs. - iubită, nevăzută sau nu, amintiți-vă în mod constant că ar trebui să fie recunoscătoare pentru ea, dificilă. Dificil, dar nevoie. Dacă nu vă place munca dvs., gândiți-vă tot ce ar trebui să fiți recunoscător pentru a lucra - acest lucru vă va ajuta să nu vă întrerupeți. Dacă vedeți că lucrați într-o lumină mai pozitivă, nici nu va fi inutilă.

Puteți chiar să păstrați un jurnal special în care veți înregistra totul, pentru care sunteți recunoscător pentru munca dvs. Zilnic ar trebui să fie făcută în jurnal de cel puțin 3 puncte de recunoștință. Iată exemple: "Soarele strălucește prin fereastra mea", "o fată destul de curierat mă privește", "Astăzi am fost ridicată". Chiar dacă aveți o muncă deosebit de muncă și vă mulțumesc pentru ceva, faceți un efort și găsiți de trei ori pentru a înregistra în jurnal.
Încercați să înțelegeți ce este bine pentru tine. Poate salariul este decent, da, așa că este suficient pentru cărțile pe care le-ai visat din copilărie? Sau lucrați aproape de casă, salvând câteva ore care ar putea petrece pe drum?

Găsiți cel puțin un motiv pentru a vă iubi munca. Chiar dacă munca pe care nu-i pasă deloc și chiar undeva împotriva lânii, trebuie să încercați să găsiți cel puțin un motiv pentru a merge la lucru zilnic. Crede-mă, vă va aduce beneficii! Chiar dacă această ocazie este un sortiment în sala de mese, unde te duci la o pauză de prânz.
- Desigur, aici nu aveți nevoie doar de a găsi ceva de genul că sunteți recunoscător. Trebuie să găsiți exact motivul pentru a vă ridica din pat și mergeți la lucru din nou și din nou.
- Exemplu: Doar trezirea, dar încă nu ieșim din pat, minți un minut și gândiți-vă în același motiv (să spunem, motivul pentru voi este abilitatea de a mirosi cu un maistru destul de. În după-amiaza, în consecință, flirtul lui Nauh din suflet, sa oprit pe o secundă și spune-mi "Asta sunt recunoscător pentru munca mea".
Gândiți-vă la ceea ce ați învățat la serviciu. Poate că ați ales de șeful lui Samodur, puteți lucra în orice colectiv? Poate că ai devenit un manager mai eficient? Poate ați învățat mai bine să vă gestionați timpul? Orice loc de muncă este ceva da învață Da, chiar dacă la prima vedere se pare că singura concluzie care se poate face este concluzia că nu vă puteți tolera munca.
- Unii oameni se concentrează pe abilitățile pe care le primesc pe orice poziție - de a-și ajuta cariera. Și chiar dacă sunteți blocat în postul de "asistent junior, nu un manager foarte vechi", sunteți capabili să simțiți ideea că experiența câștigată vă va ajuta să ieșiți odată într-un șef mare prelungit.
- Alții, la rândul lor, se concentrează asupra cunoștințelor care primesc la locul de muncă. Da, vom fi obiectivi, majoritatea posturilor vacante în zilele noastre - nimic. Salariu, așa cum spun ei, mici, dar munca este greu. Ce cunoștință este aici, întrebați? Și foarte important - ați învățat decât nu doriți să faceți înainte de sfârșitul zilelor voastre. Și aceasta este deja o motivație pentru a găsi o slujbă mai bună, începând să se angajeze în ceea ce este sufletul.
Gândiți-vă la importanța muncii în sine. Gândiți-vă de ce puteți apela munca efectuată de dvs. importantă. Gândiți-vă la ceea ce sejurul dvs. este la locul de muncă pentru întreprindere. Îți pot spune întotdeauna despre ceva, chiar dacă este doar etica profesională sau, să spunem, capacitatea de a face rapid un sandwich.
- Amintiți-vă, fiecare angajat, adică parte a echipei, ceva este important. În consecință, gândiți-vă la ceea ce faceți atât de important, iar acest lucru vă va permite să vă uitați la locul de muncă puțin ... mai cald.
- Nu uitați că toate profesiile sunt importante, toate profesiile sunt necesare. Toată munca este importantă dacă, bineînțeles, știu ce parte să se uite. Lucrezi într-o cafenea? Da, îi ajuți pe oameni să înveselească și să-ți facă treaba!
Fi realist. Nu-ți iubești munca dacă te forțezi. Nu e nimic. Nici pentru un ban Nici măcar nu speră, nu va ieși. Ce veți reuși, deci este doar să detectați toate dificultățile noi și noi și momente neplăcute în jurul lor, cu munca dvs. legate de munca dvs.
- Nu vă refuzați în plăcere, uneori, trezesc și înțelegeți că nu doriți să mergeți la lucru pe care nu vă place munca dvs. - chiar și atunci când încercați să găsiți ceva pe care l-ați fi recunoscut pentru a lucra. Știți că benzile albe vor înlocui în mod inevitabil negru.
- Dacă sa întâmplat ceva că sunteți supărat sau enervant, încercați să vă amintiți că problema se află într-o situație și nu în lucrarea în întregime. Vă va ajuta să rămâneți și să nu vă rotiți în abisul mâinii și iritației prin muncă.
Găsiți ceva pentru dvs. decât ați putea face profesional în afară de muncă. Uneori trebuie doar să fim distrași. Cineva conduce blogul, vine cineva, cum să optimizeze structura întreprinderii ...
- Gândiți-vă cum ar fi posibil să vă faceți munca mai bună. Poate că puteți lucra mai eficient? Mai repede? Mai bine? Toate acestea vă vor permite să vă arătați creativitatea și inițiativa, vă va oferi un scop - în general, nu este rănit.
Faceți-vă munca mai bună. Uneori există modalități de a transforma tortura de lucru în muncă - un vis (sau, cu mult mai probabil să funcționeze, care este, poate, poate suferi). Poate că este suficient să vorbim cu șeful de tranziție la un program mai convenabil de lucru?
- Exemplu: Colegul dvs. sau chiar șeful vă primește în mod constant. Vorbiți cu ei despre acest Tet-A-Tet. Poate că nici măcar nu ghicesc cum te afectează totul! Dacă înțelegeți, încercați să ajungeți la conștiința lor (și să le dați motive pentru a vă schimba comportamentul) - poate fi mare să se schimbe spre bine!
- Indică limitele și limitele admise. Dacă procesați și mulțumiri, veți discuta cu conducerea dvs. Dacă lucrarea este astfel încât procesarea pare să fie destinată - alerga de acolo!
Dacă nu-ți pasă de osul din gât - respins și nu cruța, pentru că viața este singură și că scurt. Da, uneori tu și munca sunt pur și simplu incompatibile din orice alte motive. Ei bine, găsiți-vă un nou loc de muncă - cel pe care îl bucurați mai mult.
- Gândiți-vă dacă merită respinsă. Dacă munca vă bate bine ființa, fizică sau mentală, dacă colegii sunt umiliți și nu puteți face nimic cu toate astea - da, este timpul să plecați.
- Încercați să nu respingeți oriunde, adică nu găsiți un nou loc de muncă. Cu toate acestea, amintiți-vă - nu este un fapt că ieșiți imediat la nivelul anterior. Poate că trebuie să începeți de la început. Dar, bineînțeles, acest lucru nu înseamnă că trebuie să continuați până la Crăciunul pe munca nevăzută.
Partea 2
Faceți locul de muncă mai bun
1. Apreciați colegii. Chiar dacă nu le apreciați cu adevărat, amintiți-vă - atmosfera de lucru din echipă va fi mai bună dacă vă referiți la ele cel puțin profesional. Înțelegeți și recunoașteți că toți colegii dvs. fac ceva util pentru companie.
  - Nu uitați să spuneți "mulțumesc" colegilor. Vă puteți mulțumi ca pentru ceva comun (mulțumiri că nu uitați să dezactivați lumina în bucătărie) și pentru munca făcută (mulțumită că ați lucrat la prezentare - este o capodoperă dreaptă).
  - Recunoaște că fiecare coleg este important. De fapt, este - toți suntem valoroși ca muncitori care produc unul sau alt produs (chiar dacă intangibil). A sustine? Fața companiei. Muncitori Sala de mese? Te hrănesc. Curățător? Datorită ei, nu lucrați într-un hlev! Apreciați și respectați lucrarea altcuiva.
2. Încercați să vă amintiți numele colegilor și să le utilizați într-o conversație. În loc de șablon "Bună, cum eu însumi?" Ar trebui să înveți să contactați colegii după nume. Mecanismul este simplu: oamenii iubesc să-și audă numele, oamenii sunt mai calmi, relaționați cu cei care știu din nume. Și știm că cât de plăcut vedeți locul de muncă depinde în mare măsură de echipa, iar relația cu echipa poate fi îmbunătățită, amintindu-și numele colegilor. Totul este simplu - pronunță numele lor mai des, iar oamenii vor să vă ducă!
  
  Ajutați reciproc, mențineți reciproc. O atmosferă de lucru mai pozitivă se bazează pe reciproc și suport, pe senzația de umăr și cotul, ca să spunem așa! Înțelegeți, trebuie să petreceți o zi cu acești oameni, așa că nu trebuie să complici viața mea.
  
  Încearcă să găsești ceva în munca ta decât ai putea inspira. Chiar dacă slujba dvs. este curățată în camere de hotel sau vânzarea pe stradă de sandvișuri sau o poziție importantă într-o bancă mare. Indiferent ce câștigi o pâine urgentă, încercați să găsiți în acest moment inspirat - chiar dacă numai pentru dvs. Voi decideți ce lucrarea dvs. este importantă.
  - Consultați exemplul persoanelor care vă inspiră, inclusiv celebrități. Nu deveniți neapărat a doua mamă Teresa, dar puteți ajuta un doi oameni!
  - Începeți un proiect creativ la locul de muncă sau în afara acesteia (dar astfel încât acesta este legat de acesta). Acest lucru va servi ca o modalitate excelentă de a confunda inspirația. Puteți veni cu noi modalități de a efectua lucrări - va fi destul de bun.
3. Nu uitați să vă distrați cu colegii dvs. Chiar dacă nu vă place cu adevărat ceea ce trebuie să faceți la locul de muncă, troller umor și distracție vor permite timp să zboare mai repede. Pentru asta, tu, apropo, nu trebuie să fii leneș sau crud!
  - Înregistrați-vă pe tablă pentru markeri cea mai amuzantă estimare a zilei pentru autorizarea colegilor.
  - Organizați un concurs de glume foarte rele și oferiți un premiu stupid pentru câștigarea acestuia. De preferință, desigur, evitați glumele grosiere și rele.
Partea 3.
Trăiți nu numai de lucru
1. Amintiți-vă că viața de lucru afectează personală și personală - la lucru. Ceea ce facem la locul de muncă este important și apoi când venim acasă. Modul în care ne simțim la domiciliu devine cum ne simțim la locul de muncă. Acesta este un ciclu și eternul, unde ambele părți se afectează reciproc. Încercați să păstrați echilibrul lucrătorilor și personal. Despre el - denumit în continuare.
2. Tăiați timpul cu rudele și cei dragi. Oamenii tind să meargă la ei înșiși și la munca lor. Și apoi ei înțeleg brusc că pentru ultima oară când ați văzut cu prietenii! Și de ce? Și pentru că tot timpul și toată puterea au dat muncă, sperând să câștige o creștere.
  - Sprijinul pentru rude și prieteni este foarte util pentru sănătate. Oamenii care au legături puternice și legături legate trăiesc mai mult și se grăbesc și, prin urmare, ca rezultat, mai fericiți.
  - Faceți cunoștință cu prietenii cel puțin o dată pe lună. Chiar dacă cineva nu vine într-o singură zi, această persoană va putea să vină într-o altă zi!
  - Asigurați-vă că petreceți timp cu familia. Chiar dacă sunteți obosit, cel puțin vorbește despre cum au trecut prin ziua lor, îi ajută cu treburile casnice și așa mai departe.
3. Nu uitați de hobby-urile voastre. Cei mai mulți dintre noi nu sunt destinați să facă la locul de muncă la ceea ce este sufletul. Desigur, acest lucru nu înseamnă că trebuie să uiți de hobby-uri! Trebuie să găsiți o modalitate de a face față lor în afara muncii, dacă, desigur, nu există posibilitatea de a face acest lucru la locul de muncă.
  - De exemplu, dacă sunteți interesat de alpinism, nu este necesar să deveniți instructor la școala de alpiniști sau să căutați o profesie similară. Puteți găsi un astfel de loc de muncă care vă va oferi suficienți bani pentru a cuceri toate Himalaya! Da de două ori!
  - Găsiți un hobby creativ pentru dvs. Poate tricotat vă place? Sau desen? Crede-mă, modul de a da productiv energia creativă va beneficia doar.
4. Selectați din zona de confort. Deschideți ceva nou pentru dvs., solicită în mod semnificativ viața și vă permite să descoperiți toate sursele noi și noi de inspirație!
  - Nu deloc, nu este necesar să cheltuiți o grămadă de bani, să spunem, în jurul valorii de cursuri de călătorie mondiale sau de schiuri (deși dacă există o oportunitate și dorință, atunci de ce nu?). Puteți să vă deschideți unul nou și mai fiscal - spun, postarea pe cursuri culinare sau începerea de flori în creștere pe o floare sub fereastră.
  - Puteți face activități de voluntariat. De ce nu? Din zona de confort, se va retrage de la dvs. o dată și, în același timp, și vă va permite să vă amintiți că pentru tot ceea ce aveți în această viață, merită să fiți recunoscători.
5. Urmăriți sănătatea. Stresul la locul de muncă și în afara acestuia împinge sănătatea, atât mental, cât și fizic. În consecință, această întrebare trebuie făcută! Există multe modalități de a păstra sănătatea chiar și în fața stresului și a dificultăților.
  - Exercițiile sunt unul dintre cele mai importante aspecte ale sănătății, mentale și fizice. Exercițiile permit creierului să producă endorfine - hormoni de fericire. Nu suntem mai puțin de o jumătate de oră pe zi și zilnic. Dacă la locul de muncă vă clonează în somn, să vă ridicați și să mergeți (chiar dacă numai pe scări sau în jurul clădirii) este mult mai bună decât următoarea porțiune a cofeinei!
  - Nutriția corectă este, de asemenea, importantă, deoarece organismul are nevoie de alimente sănătoase pentru a face față afacerilor. Administrarea frecventă a alimentelor bogate în grăsimi, zahăr sau sare, nu veți beneficia. Aveți nevoie de proteine \u200b\u200b(carne, mai precis), aveți nevoie de fructe, legume, carbohidrați (și de înaltă calitate)!
  - Curăța. Mulți oameni din zilele noastre suferă de deficitul de somn, din cauza cărora lucrează mai puțin eficient și se simt nemulțumiți ca un întreg. Trebuie să dormi cel puțin 8 ore și de preferință noaptea. Cu cât mai multe ore vor putea dormi până la miezul nopții, cu atât mai mult se va odihni. Timp de o jumătate de oră înainte de a vă părăsi, trebuie să opriți tot ce vă va distrage atenția.
6. Ia o vacanta. Mulți oameni, chiar și cei care au plătit vacanță, ca și cum ar fi uitat de el, desigur, pentru ei înșiși. Vacanța este întotdeauna utilă, este o oportunitate de a vă relaxa de la locul de muncă, uitați-vă la ea cu un aspect proaspăt și gândiți-vă și dacă ar trebui să continue să-și petreacă timpul și forța pe ea.
  - Cel puțin o săptămână, dar este necesar să se odihnească. Petreceți de această dată în vacanță, odihniți-vă și o dată înapoi ..
- Puteți, desigur, să vă plângeți la muncă, ajută la scăparea stresului. Cu toate acestea, totul este bine aici când este moderat. Dacă munca dvs. vă oferă în mod constant motive pentru plângeri, trebuie să schimbați ceva în ea ...
- Îndepărtați-vă pentru a lucra eficient. Spuneți, cumpărați o nouă carte sau cookie-uri. Astfel de premii - stimulul pentru creier pentru a lucra este mai bun, și sunt doar mici lucruri mici!
Avertizări
- Nu există nimic care să fie "pentru totdeauna". Lucrarea dvs. nu este, de asemenea, pentru viață. Dacă credeți că nu vă scapi niciodată, atunci complicați numai viața și lăsați-o să fie mai greu. În plus, dacă vă amintiți că munca dvs. de vis nu este pentru totdeauna, atunci veți aprecia mai mult.
- Nu înlocuiți personalitatea și lucrați personalitatea dvs., cum ați dori munca dvs. Amintiți-vă că munca este doar o slujbă și tu ești tu. Nu este nevoie să confundați cald cu moale, prieteni.

La început, gândiți-vă de ce veți continua să lucrați la locul de muncă neclintit? Uneori se pare că suntem cu toții extrem de clară, totuși, când începeți să faceți detalii, argumentele nu sunt atât de mult. Luați o foaie, împărțiți-o în 2 coloane. În prima să fie "plus", în al doilea - "minus". Listează tot ceea ce, pentru care vă puteți aprecia munca și pentru ceea ce este disprețuit. Dacă există mai multe minusuri decât Pluses, ar trebui să se gândească serios la înlocuirea acestei lucrări. Tu, ca o persoană rezonabilă, știi că demiterea nu este fatală și puteți găsi întotdeauna o alternativă. O altă întrebare este cât de mult timp va căuta un loc nou.

Dar, în cazul în care "pluseile" dvs. cantitativ mai mult, totuși, "minusuri" nu vă dau pace, puteți încerca să iubiți să lucrați cu un efort volibital. Unele moduri de a se îndrăgosti din nou în munca dvs.:

1. Odată ce ați ajuns la acest loc, cu așteptările dvs. Ceva te-a atras în această companie, în această poziție. Amintiți-vă exact ce anume? Ce sa schimbat acum? Poate că compania vă oferă încă anumite beneficii, dar acum sunteți obișnuiți cu ei și că au devenit mai puțin vizibili pentru dvs. Dar ei nu au mers nicăieri, sunt încă bonusuri pozitive, fără de care să fii mai rău. În plus, de-a lungul anilor de muncă, este foarte probabil noi oportunități. Dacă ați fi fost un angajat Novice, acum, în fiecare zi creșteți ca profesionist, îmbunătățiți abilitățile, experiența de lucru. Treci prin diferite situații pe câmpul de lucru și, prin urmare, întărirea forței de muncă este în creștere. Gandeste-te la asta.

2. Faceți 2 fotocollaj. Atârnă-le deasupra locului de muncă. Vizualizarea este prietenul tău bun.

În primul, trebuie să colectați imagini care arată avantajele muncii dvs. Posibilitatea de a avea câștiguri, pachet social, interacțiune cu noi oameni interesanți (abilitatea de a-și adopta experiența, de a dezvolta noi abilități în sine, creează așa-numitele "comunicații"), posibilitatea de a învăța (adesea companiile efectuează cursuri, În cazul în care sunt invitați "antrenori de succes" scump, ați putea permite un astfel de antrenor fără biroul dvs.), atmosfera favorabilă din echipă (confortul în relații iubesc totul, persoana este socială și socială), proprietate corporativă gratuită (probabil Sunteți oferită cu o mașină, laptop, drumeții la piscină în detrimentul organizației), utilitatea socială a muncii dvs. (desigur, acest argument nu este potrivit pentru toată lumea, ci pentru cineva care știe că activitățile lor ajută pe cineva să-și ajute ).
Pe cel de-al doilea colaj, faceți subiectul "Ce vreau să cumpăr pentru bani câștigați?" Banii sunt cel mai puternic motivator. În cele din urmă, nimeni nu lucrează "mulțumesc". Resturi în străinătate, imobiliare, mașini, aparate de uz casnic, haine frumoase de marcă, cadouri pentru oamenii dvs. preferați și așa mai departe.

3. Puneți obiectivele. Dacă autoritățile vă oferă doar o lucrare de rutină și vă pare că nu duce la dezvoltarea dvs., apoi vă dezvoltați. Puneți un obiectiv global (nu vă fie frică să visezi), apoi obiective mici, fiecare dintre acestea va fi un pas pe drumul principal. Pe lângă sarcini, implementarea căreia va fi pașii dvs. pentru realizările viitoare.

4. Încercați să vă bucurați chiar și de lipsurile în timpul zilei de lucru. Va aduce o atitudine pozitivă față de viața voastră. De exemplu, au existat mai multe cazuri în programul dvs., ați terminat unul dintre ele, lăudați-vă. Faceți o mică pauză pentru a câștiga forța, precum și creierul dvs. pentru a realiza progresul. "Sunt bine!" -Prink în zvon. Și după o zi lucrătoare, vă puteți încuraja nu numai verbal.

5. Încercați să vă asigurați că desktop-ul dvs. este întotdeauna Pribran. Astfel încât să nu existe în plus. Telefonul dvs., cheile le lasă într-o pungă sau o cutie specială. Hârtia sunt descompuse de dosare, mânere stau în setul de papetărie.

6. Dacă vă pare că prea multe lucruri s-au prăbușit imediat, încercați să faceți un plan de acțiune și ordine. Scrie-o, urmați. Deci, în activitatea dvs. va veni sistematy și haosul se va retrage. Și împreună cu el, vor veni limitele conștiinței voastre.

7. Există, de asemenea, un mod pur feminin. Nu este un secret că fata își actualizează periodic garderoba și, desigur, doriți să arătați un lucru minunat. Când știți că mâine la serviciu, toată lumea vă va vedea într-un costum superb că sunteți ușor, știți că veți fi invidie să urmăriți, vor fi complimente, atunci dorința de a merge la muncă (cel puțin pentru acest lucru) apare. Chiar dacă nu cumpărați haine adesea, este suficient doar pentru a face un machiaj frumos sau coafură. Acest lucru poate fi învățat pe Internet. În masa de rețea a materialelor video. Lăsați colegii să vă vadă în fiecare zi într-o imagine nouă și vă simțiți atractivă și de succes.

8. În prealabil, încercați să nu vă gândiți la lucruri. Momentele de lucru au rămas în pereții organizației dvs. Sunteți acasă, printre cei dragi, ce să încărcați creierul cu gânduri opresive despre probleme? Treaba ta se rotește în jurul tău, nu viața în jurul muncii. Prin urmare, în weekend, luați-vă gândurile și mâinile cu ceva care nu este conectat în activitatea dvs. principală.

Aveți o cabană? Faceți repararea acolo sau invitați prieteni la Kebabs.
În general, mai des taxe de suită cu prietenii și rudele. Cine să invite? Unde să colectezi? Care va fi meniul de seară? Ce sa porti? Poate ar trebui să vă gândiți la scriptul părților, astfel încât să fie ocupat nu numai conversații? În general, lăsați-vă gândurile să fie ocupate de aceste probleme, și nu ceea ce aveți acolo la locul de muncă.
Hobby-uri. Nimic nu dă puterea pentru un nou muncitor Barbell, ca un hobby. Taxa de emoții pozitive pe care o persoană primește de la câteva ore din afacerea sa preferată poate da un mare aflux de energie și o dispoziție excelentă pentru săptămâna de lucru. Chiar dacă nu vă place munca dvs., nu veți părea într-o stare bună că este atât de rea.
Certificați unul nou în fiecare zi. Citiți cărți, vă vor ajuta să vă dezvoltați, să extindeți orizonturile. Iar faptele interesante de citire sau vizualizate pot fi discutate cu colegii din pauză, distragând astfel din nou din zona problema.
Dacă sunteți o persoană singură, atunci mergeți la întâlniri. Ce sa porti? Despre ce să vorbim? Cand? In cat timp? Unde este mai bine să se întâlnească? Ce se va întâmpla după cină? Observat? Nu este un singur gând despre munca urâtă!
Dacă sunteți o persoană de familie, atunci vă puteți gândi la ce surpriză să faceți un iubit. Poate vrei să aranjezi ceva? Și din nou, nu există gânduri negative despre munca opresivă. Vă gândiți numai despre cazul (trebuie să editați datele, să verificați documentele, să faceți o prezentare etc.), iar în pauzele despre o seară romantică cu cei dragi.
Ia-ți un animal de companie. Veți ști întotdeauna că de îndată ce faceți totul, veți merge acasă unde vă așteptați. În plus, gândurile despre un pisoi drăguț sunt întotdeauna forțați să zâmbească. Și acesta este semnalul pentru corpul nostru, că "totul este bine!"

De asemenea, vom discuta aspecte asociate cu bunăstarea bună în general în viață (care contribuie la atitudinea emoțională la locul de muncă):

9. Încercați să mergeți la culcare și să vă ridicați în același timp.

10. Verificați.

11. În fiecare dimineață când te ridici - porniți radioul sau pur și simplu muzică energetică. Mergând la sunete pline de bucurie, revigorante.

12. Încercați să mergeți în fiecare zi, cel puțin la ora.

13. Se manifestă corect, îmbogățiți dieta de vitamine.

Vă doresc succes!

Dacă acest articol sa dovedit a fi util pentru dvs. și interesant - nu uitați să îl evaluați (fără înregistrare), precum și recomandăm prieteni.

Nu toți oamenii își iubesc munca, dar din anumite circumstanțe, ele sunt pur și simplu forțate să o facă. Se întâmplă că nu vrei să lucrezi, dar te faci practicat cel puțin ceva. La urma urmei, doar de lucru, aveți ocazia de a face bani, oferiți-vă familiei.

Pentru cei care doresc să schimbe toți pentru mai bine și să-și iubească munca în cele din urmă, oferim să ne citească articolul.

De ce nu ne iubim munca noastră - principalele motive

În viața se întâmplă astfel încât este imposibil să iubim munca. Motivele pentru care se întâmplă acest lucru, foarte, foarte mult. Dacă doriți să vă schimbați viața, ar trebui să vă iubiți munca în vreun fel. Apoi, vom da o listă a principalelor motive pentru care oamenii nu-i place să trăiască. Aceste motive pot fi numite obiective și încearcă să remedieze totul.

1) salariu mic

Skinurile sociale foarte frecvente arată că oamenii nu-i plac cel mai mult munca lor din cauza salariilor mici. Nivelul salariului poate afecta interesul unei persoane aflate în muncă. Sunt de acord, pentru că dacă o persoană va plăti puțini bani, va fi potrivit să lucreze? Răspunsul este neechivoc - nu. Dar toți oamenii au conceptul de salarii diferite. De exemplu, managerul de top poate fi, de asemenea, nemulțumit de salariul său, cel puțin cineva nu a visat nici măcar.

Și oamenii, în principiu, pot fi înțeleși. La urma urmei, toată lumea dorește să primească un astfel de bani care să se potrivească eforturilor petrecute. Se întâmplă ca cineva să plătească mai mult decât tine. Aici ar trebui să vă gândiți: pentru ceea ce lucrați? Unele lucrează exclusiv din cauza salariului. Apoi merită să faceți o căutare pentru o muncă mai mare de plată. Alții, dimpotrivă, nu sunt interesați de partea materială a întrebării - sunt gata să lucreze pentru a scrie în înregistrarea ocupării forței de muncă. Da, există puține astfel, dar chiar și acest lucru se întâmplă în lumea noastră. Prin urmare, este posibil să vă rezolvați numai dvs. - doriți, puteți căuta un alt loc de muncă, dar dacă locul de muncă este pe deplin mulțumit, atunci nu ar trebui să vă plângeți de nivelul salariului. După cum puteți vedea, medalia are întotdeauna două părți. Și în chestiunea muncii, acest principiu funcționează cu adevărat semnificativ.

2) puțin timp liber

Al doilea motiv foarte popular pentru care oamenii nu-i plac munca lor este lipsa de timp liber. Adesea, oamenii prea ocupați nu pot găsi un moment liber pentru ei înșiși sau pentru familia lor. Sunt de acord, este foarte neplăcut. Realitățile moderne fac multe lucrări la 14-16 ore pe zi. Desigur, nu toată lumea îi place un astfel de program de lucru când nu ai timp să vii acasă, trebuie să te culci. Dar casele multor așteaptă încă temele, ceea ce nu merge nicăieri.

În acest caz, nu ar trebui să disperați. Găsiți-vă că nu sunteți o slujbă atât de profitabilă, dar oferă mai mult timp liber. Crede-mă, cu o astfel de muncă, te vei simți liber.

3) șef-Tyran

Mulți oameni nu pot tolera șefii lor. Aceștia, la rândul lor, de asemenea, nu stochează "dragostea" lor de a subordona sub forma exigentă și inconsecvență. Înțelege, șefii nu devin imediat. Adesea, acești oameni au trecut o cale dificilă prin scara de carieră, unii au mers, așa cum spun ei, "pe capetele" angajaților. Și toți pentru a-și lua "locul sub soare".

Dacă nu vă puteți adapta la stilul de comunicare cu șeful dvs., ar trebui să reconsiderați problemele de comunicare nu numai cu el, ci și cu alte persoane "problematice". Trebuie să presupunem că fiecare persoană familiară la un anumit punct poate ajuta. Și există probabilitatea ca șeful tău să fie și printre acestea.

4) Echipa rea

Pe o echipă rea, noii veniți se plâng adesea. Se întâmplă că fata tocmai a venit la un nou loc de muncă, deoarece echipa a fost deja numită Team "Serpentaria". Mai ales acest concept nu este potrivit pentru echipa de sex feminin. Nu trebuie să fiți foarte surprinși - femeile sunt obișnuiți să concureze între ele în viață. Și nu contează deloc, unde se întâmplă exact rivalitatea - acasă sau în echipă. Trebuie remarcat faptul că puțini care le place să observe acest lucru în colectivul de muncă. Cu toate acestea, nu ar trebui să cadă spiritul. Într-o astfel de situație, indiferent cât de ciudat sună, există și avantajele sale. De exemplu, după ziua lucrătoare, nimeni nu vă poate forța să rămâneți să sugeți cu colegii. La urma urmei, le preferați rudele și familia lor, nu-i așa? Un alt plus este că ar trebui să tratați acest lucru ca un joc. Ei bine, lăsați pe cineva să încerce să-și arate superioritatea, dar acesta este doar un joc în care a jucat Auntie adultă. Poate că în timp ea se va obosi și totul va cădea în loc.

5) Nu există perspective de creștere a carierei

Nu există astfel de oameni din lume care ar dori să stea în continuare, fără să-și îmbunătățească profesionalismul. Dar se întâmplă că munca dvs. nu poate implica o promovare pe scările de servicii. De exemplu, șeful este prea strâns pentru locul său și, prin urmare, nu permite subordonate să-l schimbe. Dacă doriți să crească în continuare, nu stați în continuare, dar întâlniți astfel de obstacole, ar trebui să vă gândiți la schimbarea lucrărilor de pe cel care vă va permite să vă dezvăluiți tot potențialul dvs. creativ și să nu stați în loc de ani de zile.

6) Hassle constant

În viață există situații când doriți - nu doriți, și veți începe să vă faceți griji și nervoși. Se poate întâmpla ca să fii încărcat cu muncă atât de mult încât nici măcar nu-și ridică capul. În același timp, capul va bock și spune că nu lucrați slab. Absolut nimeni nu este asigurat împotriva unor astfel de situații. Unii oameni iau totul prea aproape de inimă. Dar trebuie să înțelegeți că este pur și simplu imposibil să reacționați la ceea ce se întâmplă. Mai întâi trebuie să te gândești la ce ți sa întâmplat asta. Este posibil să trebuiască să luați concediu, relaxați-vă că este, pentru a vă atrage atenția asupra altora, doar pentru a nu lucra. De asemenea, trebuie să se înțeleagă că nu este necesar să vă verbalizați sănătatea în motive de creștere a carierei. Sănătate, este încă mai importantă.

7) Tosca Green acest loc de muncă ...

Dacă vă plictisit la locul de muncă, atunci știți că nu sunteți singuri - mulți oameni se plictisesc cu adevărat la locul de muncă. Totul se întâmplă deoarece își percep munca ca fiind ceva fără sens și deloc.

Să dăm un exemplu. Lucrați un jurnalist, viața ta este plină de cunoștințe noi, impresii, excursii și tot nou. Dar aici, în viață vine momentul în care trebuie să alegeți: sau să părăsiți locul de muncă sau să traduceți și să deveniți, de exemplu, un contabil. Și chiar dacă știți perfect această sferă, va fi foarte plictisitor printre toate aceste numere, rapoarte și monotonie universală. În astfel de cazuri, trebuie să înțelegeți că acesta este și un loc de muncă și trebuie să-l tratăm cu respectul corespunzător.

Cum să iubiți munca pe care o faceți

Mai sus, am subliniat principalele motive pentru care lucrarea nu poate ca o persoană. După ce ați aflat despre aceste motive, nu trebuie să vă grăbiți evenimentele și să scrieți imediat o cerere de concediere. Suntem siguri că vă puteți iubi în continuare munca voastră. Cât de exact? Citiți mai departe.

În primul rând, trebuie să vă imaginați munca perfectă. Trebuie să te gândești la cine vrei să lucrezi, ce să faci.

Trebuie să învățați să înțelegeți ce vă aduce contribuția la cauza comună. La urma urmei, nu este pentru nimeni nici un secret pe care unii oameni îl sunt angajați în voluntariat. În același timp absolut gratuit. Desigur, această activitate nu poate fi numită simplă. Adesea este nevoie de masa timpului și a efortului. Dar sunteți de acord că merită! La urma urmei, nu este nimic mai bun când vedeți că munca dvs. este necesară pentru cineva. Trebuie să vă gândiți că nu numai pentru dvs., ci și pentru superiorii dvs., colegii dvs. Se datorează faptului că lucrați, primiți salarii. Dezvoltarea calităților personale, trebuie să începeți să vă dați seama că sunteți un angajat valoros. În nici un caz nu poate fi considerat un angajat rău, deoarece după un timp se poate observa restul.

Uneori, pentru a înțelege cât de mult vă iubești munca, trebuie să mergeți într-o călătorie de afaceri. Doar astfel încât să puteți vedea direcția opusă, adică pentru a vedea cum lucrează alți oameni, dobândi o nouă experiență pe care ați putea fi, pur și simplu nu avea încredere în un specialist.

Cea mai gravă versiune a dezvoltării scenariului este atunci când o persoană descrie un sacrificiu. Nu este nevoie să vă plângeți tuturor și tuturor, ca să spunem așa, să căutăm un "Vest", gata să asculte și să regret. Dacă sunteți cu adevărat complicat în mod constant, vă pregătiți să schimbați atitudinea față de viața voastră. Poate că ar trebui să începeți să arătați inițiativa și, de asemenea, nu uitați să vă asumați responsabilitatea pentru ceea ce se întâmplă în viața voastră. Nu uitați să găsiți o cale de ieșire din orice situație profesională, nu gândiți-vă să lăsați totul în Samonek. Mai rău de la ea va fi numai pentru tine și pentru oricine altcineva.

Interesul în muncă se va întoarce, dacă aranjați unele competiții între angajați. Sunt de acord că este mai interesant să lucrați într-o echipă, unde există atât rivali puternici, cât și cei slabi decât încercarea de a face ceva singur. Nu este necesar să informați pe toți că ați decis să efectuați o astfel de competiție. Lasă-l să știe numai tu, dar să te poți personaliza, să faci să funcționeze chiar mai bine pentru a atinge scopul. Dacă vă puteți trezi un interes în muncă, considerați că a fost deja făcut. Acum va fi doar tonată numai la "valul" dorit și veți vedea că totul va funcționa.

Pentru a depăși dificultățile, trebuie să vă faceți prieteni cu colegii. La urma urmei, dificultățile sunt întotdeauna mai ușor de depășit împreună, împreună și nu singuri. Suntem încrezători că în echipa dvs. există un om drăguț. Simțiți-vă liber să faceți prieteni cu el. Nu este necesar să vorbim cu un coleg doar despre muncă. Puteți discuta toate cele mai interesante subiecte, cel mai important, găsiți o limbă comună cu o persoană. Înțelegeți că cu atât mai bine învățați colegii dvs., cu atât va fi mai ușor să puneți prioritățile de comunicare și să găsiți o abordare individuală a fiecăruia dintre ele. De îndată ce se întâmplă acest lucru, veți observa că a devenit mai ușor de lucrat și mai interesant.

Un factor important care afectează în mod direct performanța este considerat o apariție. Veniți să alegeți îmbrăcăminte creativă. Chiar dacă un "cod de îmbrăcăminte" strict trebuie să fie observat în birou, găsiți ocazia de a arăta frumos, fără a părăsi cadrul acceptat.

Lucrările trebuie să iubească!

Toate profesiile aduc bani, dar nu toate lucrările trebuie să facă. Se întâmplă că o persoană este nemulțumită de munca sa. De ce se întâmplă asta? De ce mulți nu-i plac munca lor?

Pentru a-și iubi munca, trebuie să stați în mod clar care sunt punctele lor pozitive și negative. Se întâmplă că omul pare să nu fie un salariu prea mare, dar în același timp își iubește munca.

Dacă vă gândiți să aruncați un loc de muncă, răspundeți la câteva întrebări. Vor funcționa viitorul este același interesant ca și primul? Poți să vină cu echipa?

De îndată ce decideți să găsiți un nou loc de muncă, rămânem cu atenție toate argumentele, nu vă grăbiți, pentru că atunci puteți foarte mult. Când vă iubești munca, veți fi bucuroși să veniți la locul de muncă. Revenind acasă, veți simți mândria că nu a trăit în zadar o altă zi, au devenit ceva util pentru oameni.

După cum puteți vedea, sfatul nostru este foarte simplu. Și chiar dacă sunteți 100% sigur că trebuie să plecați, încercați să respectați recomandările noastre de cel puțin o lună. Nu a ajutat? Apoi căutați un nou loc de muncă, cel care va face cu adevărat plăcere. Credeți și veți găsi cu siguranță.

Cazuri în care o persoană alege lucrarea nu-i place, dar în legătură cu remunerația monetară acceptabilă sau de la deznădejde, nu este neobișnuit în societatea modernă. Experții remarcă faptul că o lungă ședere pe munca nevăzută poate intra într-o persoană chiar și în starea depresiei. Și numai munca care aduce plăcere, poate ajuta o persoană să crească, să dezvolte și să se auto-îmbunătățire. Despre cum să-i iubești munca, psihologii de vârf sunt împărțiți prin sfaturi.

Creșterea carierei, ridicarea salariilor, alte perspective sunt imposibile pentru a priori la locul de muncă, ceea ce nu a venit la o persoană în suflet. Trebuie să fie amintit că activitatea de muncă durează cea mai mare parte a timpului în viață, iar șederea într-o stare de dispreț și chiar ura este plină de tulburări de fond psiho-emoționale. Modificați situația este destul de posibilă dacă respectați mai multe recomandări din partea psihologilor.

Primul lucru pe care trebuie să-l amintiți este că lucrarea este o componentă importantă a vieții fiecărei persoane, deoarece în conformitate cu statisticile durează de la 40 la 60 de ore pe săptămână. Calculul cât de mult timp este cheltuit timp de o lună și pentru anul, puteți obține numere uimitoare. În acest sens, nu este necesar să se subestimeze răul de la o muncă dureroasă și plictisitoare, care durează 70-80% din toată viața. Psihologii notează un impact negativ nu numai pe fundalul psiho-emoțional, ci și pe starea fizică.

Motivele și consecințele disprețului pentru muncă pot fi după cum urmează:

Acumularea în corpul unui hormon de stres. Pentru a petrece în fiecare zi într-o stare tensionată, aducând acasă negativ, toate acestea reprezintă o circulație a stresului în viața unei persoane. Astfel, durata vieții este redusă, se deteriorează activitatea creierului, a sistemului nervos și a altor sisteme.
Asistență pentru obiceiurile dăunătoare. Cel mai adesea este o masă excesivă și incorectă, fumatul și consumul de alcool pentru liniștitoare și relaxare, primind pastile de dormit datorită insomniei pe fundalul stresului și multe altele.
Non-timid.. Majoritatea oamenilor din cauza somnului sever și plictisitor de lucru mai puțin de 8 ore, ceea ce afectează performanța și sănătatea.
Impactul negativ asupra altor domenii ale vieții. Practica de lucru scade motivația în alte scopuri și realizări, ia puterea și dorința de alte clase în viață.
Omiterea diferitelor momente în viață. Alegerea greșită a muncii durează de cele mai multe ori, ca urmare a evenimentelor importante din viață, odihnă, călătorii, creșterea copiilor etc. sunt trecute.

Expert de opinie

Victor Brent.

Psiholog și expert în auto-dezvoltare

Potrivit statisticilor, doar 13% din populația întregii lumi sunt angajate în activitatea vieții lor, adică conduc activitățile de lucru pe care le doresc și aduce doar emoții de plăcere și pozitive. Restul aceluiași oameni își petrec sănătatea și viața pe a face bani, după care partea rămasă a vieții cheltuiesc acești bani pentru a restabili sănătatea, fiind într-un cerc închis.

Cum să înveți să-ți iubești munca?

Ajutați-vă la rezolvarea unor astfel de probleme poate consolida psiholog, precum și dorința proprie de schimbare a vieții. Mai întâi trebuie să realizați problemele, pentru această bucată de hârtie de care aveți nevoie pentru a scrie tot ceea ce o persoană nu se potrivește în lucrarea sa - capul, salariul, echipa, condițiile de lucru, programul etc. În continuare, este necesar să ne gândim Indiferent dacă este posibil să neutralizați cumva aceste elemente sau să schimbați atitudinile față de situație, să acceptați ceva.

Mulți psihologi și psihoterapeuți, precum și persoanele care au atins înălțimi mari în activitățile lor de lucru, produc cărți și colecții de sfaturi despre cum să iubești munca pe care o urăști.

Dintre acestea, puteți face un sfat simplu și eficient, și anume:

Inițiativă - Dacă manifestați inițiativa în munca dvs., puteți revigora interesul și scopul în domeniul dvs. de activitate.
Competiție - Concurența și motivația sub formă de "cine mai repede" vor ajuta la fascinantă și viu îndatoriri plictisitoare. Puteți oferi obiective și un anumit acordați-vă pentru a vă dovedi abilitățile și talentele.
Autoperfectionare - Dacă poziția a devenit deja neinteresantă și monotonă, puteți merge la cursuri avansate de formare pentru a obține noi abilități.
Efect pozitiv - Îndeplinirea îndatoririlor dvs., nu vă opriți exclusiv pe salariu. Dimpotrivă, trebuie să înțelegeți ce fel de activitate aduce pentru societate în ansamblu.
Refuzul de grabă - Nu tăiați bârfa, dorind să părăsiți locul de muncă. Înainte de a face o mulțime de eforturi pentru a rezolva problema, supraestimați atitudinea dvs. față de momentele negative, încercați să schimbați situația.

Și mai întâi, trebuie să vă amintiți că lucrarea nu este viața întregii persoane, nu a crescut cu pană de lumină. Dacă lucrarea vă face să călătoriți și să petreceți noaptea la locul de muncă, este clar că va cauza aproape un reflex vărsat. Este necesar să vă oferiți timpul și timpul corpului pentru odihnă, alte clase și divertisment.

Colectarea metodelor

O colecție de articole de la psihologi și psihoterapeuți celebri va învăța fiecare persoană să-și trateze munca doar din punct de vedere pozitiv. Mulți dintre specialiști conduc instruiri și seminarii, împărtășind o experiență neprețuită cu alte persoane. Cele mai populare metode Cum să vă iubiți munca după cum urmează:

conștientizarea semnificației muncii, deoarece nici o muncă nu poate fi nesemnificativă și fără scop;
auto-îmbunătățire, manifestare de miros și creativitate;
valoarea acesteia, atunci există, nu fiecare persoană reușește să găsească un loc de muncă în concurentul modern;
gânduri despre ei înșiși, este imposibil să se ia sarcini copleșitoare, iar locul de muncă ar trebui să fie confortabil și confortabil.

Îți place slujba ta?

daNu

De asemenea, este necesar să se supună că activitatea este că activitatea pe care un bărbat a visat. Psihologii insistă că gândurile se materializează și atitudinea față de orice lucruri și acțiuni poate fi coordonată independent. Schimbând atitudinea de lucru, vă puteți asigura că, de fapt, totul nu este atât de rău cum pare.

Cum să-ți iubești temele?

Principala tehnică este conștientizarea semnificației temelor. Antisanitar, murdărie, nutriție slabă și condiții de viață adverse - toate acestea reprezintă o oportunitate excelentă de reproducere a microbilor, agenți patogeni de microorganisme, ceea ce implică un pericol pentru sănătatea umană. Prin urmare, atunci când curățarea, spălarea, gătitul și alte îndatoriri, trebuie să înțelegeți că o persoană păzește sănătatea și viața familiei sale, fiind apărătorul ei.

Ieșire

Indiferent de tipul de activitate și de condițiile de muncă, fiecare persoană trebuie să organizeze periodic sărbători și divertisment. Lucrările neimpozitate pot duce la gândire negativă, depresie, apatie și certuri în familie. Prin urmare, este important să vă regândiți atitudinea, să vă uitați la tine și la activitățile din partea, după care aderă la consiliile psihologilor pentru a-și iubi ulterior activitatea.

Mă întreb dacă mulți dintre noi la întrebarea "Îți place munca ta?" Ei vor răspunde afirmativ ... De fapt, să se angajeze într-un lucru preferat - o mare fericire. Nu toată lumea este atât de norocoasă în viață: nu profesia a fost aleasă, nu în aceste condiții a căzut, aveau nevoie de câștiguri și așa mai departe. Cum să nu mergeți în nebunie în pereții unui loc urât și vă iubește munca?

Dacă ar fi posibil să schimbați lucrările ca mănuși! Nu mi-a plăcut bucătarul - respins! Nu a arătat respectul potrivit pentru persoana noastră - scrieți o declarație! Și acum trezește-te. Aparent, trebuie să încercați să vă iubiți munca, indiferent de ce.

Munca de lucru eșuează moral. Ea ia bucuria vieții. Un om se oprește să se bucure de o nouă zi. Acest lucru conduce chiar la problemele de sănătate (creșterea riscului pentru dobândirea anemiei, a nevrozei, a bolilor gastrice).
Adesea ne urăsc atât de mult responsabilitățile lor ca situația care ne înconjoară la locul de muncă. De exemplu, misiunile ne-dislesibile sunt profesiile contraindicate care necesită comunicare activă în echipă, participarea la evenimente publice. În acest caz, este recomandabil să alegeți lucrarea a cărui specificație va fi confidențialitate. Desigur, nu este așa de redactat pentru a obține un beacher de un baliză undeva în ciumă! Există numeroase locuri de muncă liniștite și nelexate: arhive, camere de citire etc. Cei care urăsc munca cu numerele nu vor deveni niciodată un contabil fericit. Dacă cineva îi place când o activitate rapidă este frustrat în jur, puteți merge la sfera serviciului.

Munca este doar un loc de muncă. Dar ea cere să-i dea cea de-a treia parte a zilei cel puțin (astfel de statistici). Se pare că suntem obligați să transformăm acest ceas nu la o muncă grea, dar în normal și.

Cum să-ți iubești munca? Iată trei sfaturi utile.

1. Răspundeți-vă: De ce vă place slujba dvs. și pentru că nu puteți să o tolerați

Ajutați-vă la întrebările de conducere: "Vreau să renunț la ...", "Munca îmi clipește mândria, pentru că ...", am crescut în acest loc de muncă ... ". Luați o foaie de hârtie și scrieți în două coloane: "Ca ..." și "Nu pot sta ...". Cântăriți avantajele și dezavantajele și decideți dacă trebuie să lucrați în acest loc. Dacă nu este categoric - schimbați-vă slujba. Dacă da - accentuați atenția spre bine și acceptați faptul că nu-mi place.

2. Localizați echilibrul dintre avantajele și dezavantajele.

Pentru orice persoană, îndeplinirea anumitor lucrări dă plăcere, iar unele îndatoriri sunt drepte ca un os în gât. Analizați: de ce sunteți lăudați și pentru ceea ce cerșesc. Gândiți-vă cum vă puteți întări punctele forte și reduceți efectul slab (sau scăpați de ele). Poate că atunci veți putea să vă iubiți munca.

3. Dacă motivul pentru atitudinea negativă față de muncă este angajați nevalid, încercați să minimalizați timpul de comunicare cu ei

În cele din urmă, veniți să lucrați și să nu fiți acceptați și să aflați relația. Este util să învățați pentru dvs. o astfel de axiom: nu suntem obligați să iubim propriile lor. Mai degrabă corectă și restrânsă relația între ele. Nu există nici o echipă în care nu ar exista capcane. Rivalitate, carieră, invidie, bârfe - toate acestea veți găsi la orice loc de muncă. Prin urmare, nu încercați să corectați poziția lucrurilor. Doar păstrați-le și implicați-vă în îndatoririle dvs. imediate.

Succesele noastre ne aduc satisfacție și bucurie. Ele produc stima de sine si sentimentul de nevoie. Dacă o persoană înțelege cazul, care este angajat, acest lucru sugerează că a reușit să-și dea seama. Se străduiesc pentru realizări noi. Vă va face viața saturată și fructuoasă.

Ei bine, dacă nu funcționează în dragoste cu afacerea și munca dvs., schimbați profesia.

Poate că va fi util să citiți: