Creați un exemplu de CV al medicului. Eșantion de CV al asistentei. Crearea unui CV de medic: atribute necesare

După ce a început căutarea unui loc de muncă, orice solicitant de locuri de muncă ar trebui să se gândească la cum să scrie corect un CV, al cărui obiectiv principal este foarte simplu - să-l aducă pe solicitantul de locuri de muncă la un interviu. Desigur, stabilim aceeași sarcină atunci când creăm CV-ul unui medic.

Înainte de a crea un CV de medic

Astăzi există multe sfaturi și chiar tutoriale pe tema „Cum se creează un CV”. De exemplu, pe site-urile unor companii (inclusiv medicale și farmaceutice) puteți găsi un formular de cerere, prin completarea căruia solicitantul poate inițial să compună corect un CV în forma cea mai acceptabilă pentru angajator. Cu toate acestea, dacă decideți să creați un CV de la zero pentru medic, trebuie să cunoașteți câteva reguli simple.

Crearea unui CV de medic: tipuri principale

Pentru a scrie corect un CV, trebuie, cel puțin, să aveți o idee despre ce tipuri de CV există. Între timp, trei forme principale sunt folosite pentru a crea un CV: CV-ul cronologic, funcțional și combinat.

• CV-ul medicului cronologic
  La crearea unui CV sub această formă, informațiile sunt prezentate în ordine cronologică inversă, începând de la ultimul loc de muncă, și vă permite să demonstrați experiența de muncă a medicului într-o lumină favorabilă.
  Astfel de CV-uri sunt cele mai populare atât în ​​rândul persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, cât și în rândul angajatorilor. Acest lucru se datorează faptului că crearea sa nu necesită mult timp, iar angajatorul, la rândul său, după ce a studiat CV-ul unui astfel de medic, primește maximum de informații într-un minim de timp. Dezavantajele la crearea unui CV-cronologie pot fi atribuite faptului că vă permite să urmăriți pauzele în experiența de muncă, schimbările frecvente de locuri de muncă, lipsa realizărilor.
  Managerii de recrutare notează că merită să creeze un CV de acest tip pentru candidații care au o experiență solidă de lucru cu o creștere a carierei clar urmăribilă. Are sens să alcătuiești un CV cronologic al unui medic pentru acei adepți ai lui Hipocrate care au lucrat (sau continuă să lucreze) într-o companie destul de cunoscută și respectată, informații despre care nu va fi greu de găsit.
• CV funcțional al medicului
  La crearea unui CV de medic pentru acest tip, producem un document care reflectă în primul rând abilitățile funcționale și realizările solicitantului. Experții consideră că dacă un medic nu are încă experiență de muncă, sau nu are aproape nimic de spus despre munca sa anterioară, sau experiența anterioară nu are nicio legătură cu postul vacant care i-a plăcut, este corect să se întocmească un CV funcțional.
  Atunci când creați un CV în acest sens, puteți fie să omiteți, fie să vă amintiți în treacăt informații despre locurile de muncă anterioare și să vă concentrați doar pe succese și realizări, și astfel atrageți atenția angajatorului asupra punctelor dvs. forte. Dar trebuie să spun că un CV funcțional al unui medic provoacă uneori neîncredere din partea angajatorului, deoarece nu permite urmărirea evoluției solicitantului de muncă.
• CV-ul medicului combinat
  Mulți medici nici nu se gândesc la faptul că de multe ori este cel mai corect să întocmești un CV combinat. Cel mai mare plus al unui astfel de CV de medic este că este creat ținând cont atât de nevoile solicitantului, cât și ale unui anumit angajator. La crearea unui CV al acestui formular, acesta combină elemente atât de tip cronologic, cât și de tip funcțional, deci este ideal pentru solicitanții care doresc să-și schimbe fie domeniul de activitate, fie locul de muncă. Într-un astfel de CV de medic, cel mai convenabil este să enumerați publicațiile științifice, anumite cunoștințe medicale aplicate în practică, precum și realizările personale în funcția deținută. Un CV combinat de medic bine scris va demonstra ceea ce ai de oferit în noua ta poziție.

Crearea unui CV de medic: atribute necesare

Un CV scris corect (și cu atât mai mult CV-ul unui medic) ar trebui să fie format din mai multe secțiuni. În marea majoritate a cazurilor, la crearea unui CV, sunt folosite elemente obligatorii precum informații personale, informații de contact, experiență de muncă și educație. Secțiuni suplimentare la crearea unui CV de medic pot fi considerate disponibilitatea certificatelor, informații suplimentare, mențiunea unui hobby și o listă de recomandări disponibile și dumneavoastră.

Deci, într-un CV alcătuit corespunzător în secțiune informatii personale indicați numele și prenumele, care trebuie scrise cu litere mari și, eventual, îngroșate. Aici sunt indicate și data nașterii, starea civilă și prezența copiilor.

Una dintre cele mai importante secțiuni ale CV-ului unui medic îi este dedicată experiență de muncă... De obicei, acest bloc este completat în ordine cronologică inversă, indicând perioada de muncă (ani), denumirea companiei, funcția deținută, responsabilitățile funcționale, aptitudinile și abilitățile. Ultimul loc de muncă ar trebui descris mai detaliat.

Odată cu întocmirea corectă a CV-ului, în urma informațiilor despre experiența de muncă, se obișnuiește să se „pornească” o secțiune dedicată educaţie... Aici trebuie indicate anul absolvirii si denumirea institutiei de invatamant, facultate si specialitate. Dacă ați primit o diplomă cu onoare, atunci puteți acorda atenție acestui lucru. Secțiunea despre educație poate fi extinsă cu informații despre cursuri și traininguri. În CV-ul medicului, de asemenea, va fi corect să indicați informații despre educația suplimentară, care se referă direct la postul pentru care aplicați.

Disponibilitatea secțiunii certificate conține informații despre certificatele dvs., care confirmă cunoștințele într-un anumit domeniu.

Când creați un CV, o atenție deosebită trebuie acordată secțiunii Informații suplimentare, care de obicei conține date care nu sunt incluse în alte secțiuni. În această secțiune, de exemplu, vă puteți descrie abilitățile de calculator (ar trebui să indicați pachetul software cu care puteți lucra), viteza de imprimare; precum și cunoștințele de limbi străine, prezența permisului de conducere, a pașaportului etc.

Uneori, în aceeași secțiune, indică informații despre trăsăturile de caracter, de exemplu, intenție, activitate, perseverență. Este important să luați în considerare ce anume veți indica, deoarece acele trăsături de caracter care pot fi percepute pozitiv într-o poziție vor fi nepotrivite în alta. De exemplu, dacă sunteți în căutarea unui loc de muncă direct legat de activitatea clinică, atunci puteți indica în siguranță că aveți empatie, în timp ce o astfel de trăsătură este mai probabil să îl împiedice pe solicitantul pentru postul de asistent manager.

Într-un CV întocmit corect, se obișnuiește să se indice și informații despre hobby... Ar trebui să menționeze hobby-urile tale, dar nu ar trebui să mergi prea adânc.

Și ultimul lucru. Dacă, la crearea unui CV, intenționați să indicați prezența recomandări Merită să vă asigurați că recenziile celor care vă oferă scrisori de recomandare sunt pozitive.

Crearea unui CV de medic: respectăm regula „nimic de prisos”

Este clar că nu toate secțiunile de mai sus pot și trebuie să fie prezente într-un CV al medicului corect întocmit. De exemplu, dacă nu ați finalizat niciun curs, sau nu ați urmat cursuri, atunci nu ar trebui să scrieți despre ele, deoarece la interviu vă pot întreba despre asta mai detaliat și, important, să vă ceară confirmarea absolvirii.

De asemenea, nu te lăuda prea mult și menționează neajunsurile tale. Prin urmare, începând să creați un CV, trebuie să definiți clar ce fel de informații vor fi afișate în acesta. Este important de reținut că CV-ul unui medic, în primul rând, trebuie să conțină cât mai multe informații, conform cărora angajatorul să își poată forma o opinie despre tine ca potențial angajat.

Formarea unui CV de medic corect compus

În ceea ce privește caracteristicile tehnice la crearea unui CV, cerințele pentru acestea sunt simple. Un CV scris corect este așezat pe o foaie albă de format A-4 (este de dorit să se prezinte informații pe una sau două pagini), care poate fi citită cu font la o distanță și jumătate. Când scrieți textul CV-ului unui medic, nu trebuie să abuzați de majuscule, precum și de utilizarea abrevierilor, deoarece acest lucru complică înțelegerea.

Medicul este cea mai nobilă profesie. Pentru a purta acest titlu onorific, trebuie să parcurgeți un drum lung - studiați la institut, stagiu, rezidențiat, iar apoi puteți deja practica pe cont propriu. Dar dincolo de toate acestea, trebuie să ai o chemare, să iubești și să trăiești prin munca ta.

Un CV pentru postul de medic nu este foarte diferit de alții, mai indicați datele dvs. de contact, anul în care ați început și ați terminat studiile, denumirea instituției de învățământ (inclusiv stagiile), și locul de desfășurare a cursurilor de perfecționare, experiența ta de lucru. Deținerea unui certificat îți va confirma cunoștințele într-un anumit domeniu, ceea ce va fi un plus în plus în timpul angajării. Dacă nu ai experiență de muncă, atunci poți lua o recomandare de la locul de practică. În cele din urmă, enumerați câteva trăsături personale, cum ar fi responsabilitatea, duritatea emoțională, munca grea și atenția.

Vezi și alte exemple de CV:

Descărcați un exemplu de CV al medicului:

Ilcenko Serghei Mihailovici
(Serghei Ilcenko)

Ţintă:Înlocuirea postului de medic.

Educaţie:

Septembrie 1990 - iunie 1996 Universitatea Națională de Medicină din Kiev. Bogomolets, Facultatea de Medicina Generala, Diploma de Specialist (catedra cu norma intreaga).
iulie 1996 - august 1998 Universitatea Națională de Medicină din Kiev. Bogomolets, stagiu de cardiologie.

Educatie suplimentara:

- Mai 2001 - Octombrie 2011 Pregătire avansată, cursuri „Diagnosticarea bolilor cardiace”.
- octombrie 2005 - martie 2006. Dezvoltare profesională, cursuri „Metode moderne de tratament al sindromului hipertensiv”.
- iulie 2008 A fost premiată cu cea mai înaltă categorie de calificare în specialitatea cardiologie.
- ianuarie 2010 - aprilie 2010. Dezvoltare profesionala, cursuri „Valoarea angiografiei coronariene in procesul de diagnosticare a bolilor”.

Experiență de muncă:

Cardiolog

August 1999 - iulie 2005 Spitalul Orășenesc nr. 4, Secția Cardiologie, Dnepropetrovsk.
Responsabilitati functionale:
- tratamentul pacienţilor internaţi;
- stabilirea procedurilor de diagnosticare;
- externarea pacientilor;
- observatie post-spital.

Cardiolog

Septembrie 2005 - prezent Centrul Regional de Cardiologie Dnepropetrovsk, Dnepropetrovsk
Responsabilitati functionale:
- consultatii in clinica;
- numirea tratamentului pentru pacientii din sectie;
- control asupra cursului tratamentului;
- pregătirea pacientului pentru externare;
- ținerea dosarelor medicale.

Abilități profesionale:

- Utilizator de PC sigur;
- Capacitatea de a folosi echipament medical;
- vorbire scrisă și orală competentă;
- Cunoașterea etichetei în afaceri;
- Cunoașterea limbilor străine: engleză de bază (vorbit, scris).

Calitati personale:

Responsabilitate, dăruire, organizare, rezistență la stres, capacitate de a lucra în echipă, disciplină, dăruire pentru munca ta preferată.

Informații suplimentare:

Starea civila: casatorit.
Ai copii?
Dosar medical: da.
Permis de conducere: da.
Posibilitate deplasari de afaceri: da.
Posibilitate de mutare in alt oras: nu.

Sperăm că exemplul de CV al medicului pe care l-am compilat v-a ajutat să vă creați CV-ul pentru serviciu. Inapoi la sectiune..

Medicii sunt o profesie importantă și foarte responsabilă; este dificil să obții un post de medic fără experiență suficientă și pregătire teoretică excelentă. Pentru ca sansa de a fi angajat sa fie mai mare, este necesar sa ii punem la dispozitie potentialului angajator un CV bine format. Pentru a efectua practica medicală, o persoană trebuie să absolve facultatea dacă urmează să lucreze ca personal medical junior, institut - dacă dorește să lucreze ca medic. Specialiștii competenți nu se opresc la nivelul atins, își îmbunătățesc constant abilitățile profesionale. Rezultatul acestei abordări sunt publicații științifice, participarea la concursuri, stagii în clinici străine.

O mostră de CV gata făcută pentru un loc de muncă ca medic

Un șablon de CV conceput de experți economisește mult timp și poate fi folosit de cei care caută un loc de muncă în mod complet liber. Utilizatorul nu trebuie să caute informații pe site-uri web, să elaboreze o structură pe cont propriu și să se gândească la detalii - un eșantion gata făcut de CV-ul unui medic poate fi previzualizat în secțiunea corespunzătoare a resursei. Asistenta poate folosi și acest formular făcând unele ajustări la unele dintre secțiuni.

Pentru prezentarea medicului ca specialist, se recomandă includerea următoarelor secțiuni în CV:

• Numele formularului, indicația de pe acesta f. și. O. candidat și obiective - obținerea unei anumite poziții.
• Nuanțe ale muncii viitoare: pregătirea pentru programele de schimb, călătorii.
• Valoarea remunerației dorite pentru muncă.
• Informațiile de contact ale solicitantului pentru postul vacant - vor simplifica feedback-ul în cazul unei decizii pozitive a angajatorului.
• Informații personale - cetățenia, adresa de înregistrare și reședința actuală, starea civilă, prezența copiilor.
• Experienta profesionala. Cel mai bine este să enumerați foștii angajatori începând cu ultimul. Pe lângă numele angajatorului, se indică perioada de muncă și funcția ocupată.
• Uneori, în secțiunea anterioară, uneori într-un solicitant de locuri de muncă separat pentru un post vacant, enumeră responsabilitățile sale de muncă. Acest lucru va permite liderului să înțeleagă de ce este capabil specialistul și în ce este el deosebit de puternic.
• Descrierea realizarilor. Aici, medicul indică merite specifice, stimulente, publicații științifice etc.
• Nivel de studii - ce instituție de învățământ a absolvit, data absolvirii, ce specialitate a primit.
• Finalizarea cursurilor de formare suplimentare, traininguri.
• Informații suplimentare sunt abilitățile și caracteristicile personale ale solicitantului de locuri de muncă, care vor fi discutate mai detaliat mai jos.

Dacă atașați o fotografie CV-ului dvs., căutarea unui loc de muncă va fi încununată de succes mai repede - documentul își pierde aspectul fără chip, dobândește individualitate.

Principalele activități în profesia de medici

Un lucrător medical este un concept general care reunește specialiști din diverse domenii:

• stomatologi;
• terapeuți;
• chirurgi;
• medici în diagnosticare cu ultrasunete (ultrasunete);
• neuropatologi;
• oftalmologi;
• medici veterinari etc.

Obstetricienii sunt responsabili pentru nașterea de noi oameni, neonatologii sunt responsabili pentru verificarea stării de sănătate a bebelușilor. Fiecare medic poartă o responsabilitate colosală față de pacient pentru acuratețea acțiunilor sale și nivelul calificărilor.

Orice specialist are nevoie de un CV bine scris pentru angajare. Secțiunea principală a acestui formular este o descriere a abilităților profesionale ale angajaților. De exemplu, aici sunt mai multe opțiuni.

Medicul dentist ar trebui să știe:

• anatomia dentiției umane,
• reguli de anestezie locală și generală,
• principiile pregătirii medicale a cabinetului,
• nuanțele completării documentației,
• bazele terapiei de urgență și generale,
• metode moderne de diagnosticare a patologiilor dentare.

Un chirurg este obligat să primească pacienți în ambulatoriu, să monitorizeze pacienții, să monitorizeze starea de sănătate a pacienților din spital, să diagnosticheze corect și să prescrie un regim de tratament. În plus, ar trebui să cunoască bine metodele de efectuare a intervențiilor abdominale, laparoscopice și alte intervenții chirurgicale.

Exemplu de CV pentru stomatolog

Calități personale pe care orice medic ar trebui să le aibă, indiferent de specializarea aleasă:

• atentie,
• o responsabilitate,
• punctualitate,
• precizie,
• delicateţe,
• sociabilitate,
• compasiune.

Puteți descărca un exemplu de CV pentru un dentist, de exemplu, pe paginile resursei noastre. Forma gata preparată poate fi utilizată de medici din alte direcții. Este ușor de utilizat site-ul nostru, toate mostrele de documente sunt grupate în file separate. Vizitatorul nu trebuie să caute informațiile necesare pentru o lungă perioadă de timp. Ne-am asigurat să facem interfața cât mai clară posibil chiar și pentru noii veniți în spațiul de internet.

Sănătatea unei națiuni depinde de calificările specialiștilor care lucrează în instituțiile de sănătate. În zilele noastre, clinicile private au devenit populare. Liderii lor apreciază foarte mult reputația și încearcă să angajeze personalul exclusiv cu profesioniști. Prin urmare, atunci când apare un post vacant, serviciul de personal examinează mostre de CV-uri ale medicilor la angajare și analizează în detaliu fiecare solicitant.

Cum se scrie CV-ul unui medic

Este necesar să abordați întocmirea documentului cu toată responsabilitatea, deoarece acesta, de fapt, va deveni cartea de vizită a solicitantului pentru postul vacant. Pentru a vizualiza o mostră de CV-ul medicului, îl puteți descărca de pe site-ul nostru.

În primul rând, angajatorii acordă atenție experienței solicitantului, utilizării de către acesta a tehnologiilor și metodelor avansate în practica sa. Munca constantă pentru îmbunătățirea calificărilor prin participarea la seminarii, briefing-uri va îmbunătăți șansele de a obține poziția dorită.

În plus, informații despre realizările profesionale pot fi introduse în CV-ul medicului: dezvoltări proprii brevetate, lucrări științifice, publicații. Un medic este o persoană de al cărei profesionalism și hotărâre depinde nu numai de sănătate, ci de multe ori de viața pacientului.

Pentru ca angajatorul să înțeleagă mai ușor datele pe care solicitantul le-a prezentat, CV-ul medicului trebuie să fie bine structurat.

Scrierea CV-ului unui medic

Indiferent de modul în care solicitantul întocmește singur CV-ul medicului sau își introduce datele într-un formular special, documentul trebuie să conțină următoarele informații:

• Numele complet al solicitantului pentru postul vacant, data nașterii;
• detalii de contact (adresă reală, telefon mobil și/sau fix, e-mail);
• scopul (ocuparea unui post vacant);
• studii: universitate, an de absolvire și specializare. Pentru solicitanții fără experiență de muncă, puteți indica instituția în care au efectuat stagiul;
• experiență de muncă: instituție, post, funcții de muncă;
• recomandări;
• realizări profesionale (de exemplu, dezvoltări proprii, introducerea de noi tehnici în muncă);
• aptitudini profesionale: deținerea unei diplome științifice, utilizarea echipamentelor specializate, cunoașterea limbilor străine, experiență în situații limită, cunoașterea regulilor de ținere a fișei medicale;
• informații suplimentare: stare civilă, permis de conducere (indicați categoria de transport), pregătirea pentru călătorii de afaceri;
• calități personale: pedanterie, inițiativă, observație, atenție, încredere, intenție, responsabilitate, respect pentru viața privată a pacientului, echilibru.

Informatie scurta

Oraș: Akhtubinsk
Data nașterii: 14 09 1963
starea familiei: Căsătorit
cetățenie rusă

Studii / Calificări: 1986 - 1987: Institutul Medical din Kiev,
Stagiu în Pediatrie

1980 - 1986: Institutul Medical de Stat Astrakhan, Pediatrie
Limbi: engleză - de bază
Poziție: MUZ „Spitalul regional central Akhtubinsk”
Medic - medic pediatru al policlinicii pentru copii

experiență de muncă
06/2010 – 08/2010
MUZ „ACRH”, Policlinica de copii
Pediatru raional

Primirea în ambulatoriu, îngrijirea la domiciliu a pacienților, diagnosticul și tratamentul bolilor copilăriei, examinarea clinică a copiilor din primul an de viață și a pacienților cronici, organizarea hrănirii raționale a copiilor mici, determinarea tacticilor de vaccinare, acordarea de îngrijiri de urgență în condiții urgente, mentinerea documentatiei contabile si de raportare.

11/2009 – 06/2010
MUZ "ACRH"
Medic șef adjunct pentru copilărie și obstetrică (la momentul îmbolnăvirii salariatului principal).

Organizarea activităților unităților de îngrijire a sănătății pentru a acorda asistență femeilor și copiilor: cooperare cu unitățile regionale de îngrijire a sănătății și Ministerul Sănătății din regiunea Astrakhan, coordonarea activității unităților de îngrijire a sănătății din raion în profilul: pediatrie și obstetrică, consiliere într-un spital și o policlinică, expertiză în acordarea de asistență medicală femeilor și copiilor într-o policlinică și un spital, organizarea acordării de asistență medicală de înaltă tehnologie, soluționarea problemelor de personal. Erau 38 de medici, 130 de paramedici în subordine. În perioada de activitate în acest post, nu s-a înregistrat niciun caz de mortalitate infantilă în unitatea sanitară raională.

03/2008 – 11/2009
MUZ „ACRH”. Spitalul de copii.
Pediatru raional

Primirea în ambulatoriu, îngrijirea la domiciliu a pacienților, diagnosticul și tratamentul bolilor copilăriei, examinarea clinică a copiilor în primul an de viață și a pacienților cronici, organizarea hrănirii raționale a copiilor mici, imunizarea, îngrijirea de urgență, raportarea și documentația contabilă.

01/1996 – 02/2008
Spitalul Akhtubinskaya al Instituției Federale de Stat „YuOMTs Roszdrav”
Sef consultatie copii, medic pediatru.

Ea era în subordinea medicului șef al unității de sănătate, iar în subordinea ei erau 14 angajați. Responsabilitati: organizarea activitatii unei institutii de asistenta medicala pentru a acorda ingrijiri medicale copiilor, interactiunea cu o unitate sanitara superioara din profil: pediatrie, rezolvarea problemelor de personal, acordarea de consiliere, examinarea calitatii asistentei medicale pentru copii, intocmirea si mentinerea contabilitatii si documentație de raportare. A organizat o acoperire de 100% a copiilor cu examen medical profilactic în perioada examenului medical profilactic al copiilor din întreaga Rusie-2002, a analizat starea de sănătate a populației de copii în urma rezultatelor examenului clinic, împreună cu medicii de la copii. clinica a elaborat un plan de actiune pentru corectarea abaterilor din starea de sanatate a copiilor.

10/1988 – 12/1995
Spitalul liniar NVVB din Akhtubinsk (mai târziu - spitalul Akhtubinsk al FGU "YuOMTs Roszdrav")
Pediatru la consultatie pediatrica.

Asistență medicală pentru copiii care frecventează instituțiile preșcolare și de învățământ general. Din 1991 - indeplinirea atributiilor conducatorului clinicii pentru copii, atributii: organizarea muncii privind acordarea de ingrijiri medicale copiilor, acordarea asistentei de consiliere, examinarea calitatii asistentei medicale pentru populatia infantila.

08/1987 – 10/1988
Spitalul de copii din orașul Priluki
Pediatru al clinicii pentru copii

Acordarea de îngrijiri medicale copiilor din instituțiile de învățământ: efectuarea de examinări de rutină, imunoprofilaxie, examen clinic, menținerea documentației contabile și de raportare.

Pentru un medic care vrea să-și găsească un loc de muncă în concordanță cu nivelul său de pregătire, reputația este foarte importantă, atât în ​​comunitatea profesională, cât și în rândul pacienților. Aceasta este una dintre acele profesii în care factorul uman joacă un rol decisiv alături de cunoștințe, aptitudini și abilități. specialist în prevenirea și tratarea bolilor.

Nu este însă ușor să creezi un CV corect și clar conceput pentru un loc de muncă de medic, un eșantion al căruia să poată structura informații, să prezinte avantajele solicitantului într-o perspectivă favorabilă.

Exemplu de CV al medicului

Nimeni nu poate da o rețetă gata făcută, dar găsirea unui sprijin în întocmirea unei autoprezentări este reală. Fă-ți timp pentru a descărca versiunea finală, profită de ocazie pentru a întocmi singur un document folosind șablon competent.

Începând să lucrezi la un formular de CV, trebuie să selectezi cel mai important lucru care l-ar putea interesa pe angajator:

• Fotografie în stil de afaceri;
• Informații despre instituțiile de învățământ absolvite, învățământul postuniversitar, disponibilitatea diplomelor și titlurilor academice, promovarea cursurilor de certificare;
• Link-uri către publicațiile lor în reviste științifice și profesionale (dacă există);
• Informații despre experiența de muncă în specialitate;
• Detalii de contact.

Comunitatea medicală este destul de conservatoare. Prin urmare, la întocmirea unui CV pentru postul de medic de orice specializare, trebuie avut în vedere faptul că munca într-o clinică de stat, în ciuda nivelului scăzut de plată, oferă avantaje reputaționale. Dacă vă puteți referi la astfel de experiențe, profitați de asta.

Exemple de CV de medic pe specializare:

Cum să completați corect secțiunea „Experiență de lucru”.

Această secțiune este cea principală din rezumat. Aveți grijă când îl completați.

Prezența experienței de muncă într-o policlinică de stat, cu parcurgerea concomitentă a cursurilor de perfecționare obligatorii, participarea la site-uri de stagiu și obținerea unei categorii de calificare este un argument puternic pentru un solicitant care vizează creșterea carierei în medicină.

Acest lucru este valabil mai ales pentru medicii tineri care nu au o categorie. Dacă ești înscris la o școală superioară, acesta este un plus de netăgăduit. Doctoratul în științe medicale nu numai că va decora placa de pe biroul dvs., ci va adăuga și puncte suplimentare la ratingul instituției medicale, managerii sunt întotdeauna interesați de acest lucru.

Pentru a facilita sarcina, puteți folosi modelul de CV al medicului postat pe site.

Exemplu de experiență de muncă:

08.2012 — 03.2018

Organizare:

OGBUZ Nr. 1 „Spitalul Orășenesc Kostroma”

Poziţie:

Medic local - terapeut

Responsabilitati:

- Colectarea anamnezei;
- Diagnosticarea bolilor;
- Monitorizarea dinamică a ambulatoriilor;
- intocmirea unui plan de tratament;
- Selectarea si corectarea medicamentelor;
- Decriptarea datelor de analiză;
- Inregistrarea fiselor medicale.

Realizări:

Pe ce să vă concentrați dacă experiența de muncă este absentă sau minimă?

În sine, studiul la o școală de medicină este o muncă grea. Numele instituției de învățământ, prezența unor note decente în diplomă vor vorbi pentru tine. Poate vă va ajuta un portofoliu creat de-a lungul anilor de studiu, care va reflecta participarea la olimpiade, concursuri de competențe profesionale, conferințe științifice și practice.

Datorită unor astfel de informații, angajatorul își va face o evaluare pozitivă a candidatului, chiar și în ciuda lipsei de practică.

Introducerea de informații despre educație

Fiți atenți la minuțiozitatea și corectitudinea completării acestei secțiuni, este la fel de importantă ca și experiența de muncă. Profesia de medic are specificul toleranțelor unei ierarhii interne complexe.

În conformitate cu legislația rusă, este imposibil să lucrezi ca medic fără o educație obținută într-o instituție de învățământ superior cu acreditare de stat.

În plus, erorile medicale nu sunt doar costisitoare pentru pacienți și clinici, ci pot conduce medicii la doc. Prin urmare, angajatorii studiază această secțiune foarte atent. Cu cât ratingul instituției de învățământ pe care a absolvit-o solicitantul este mai mare, cu atât are mai multe șanse să obțină acest post. Dacă ai absolvit cu laude, nu ezita să-l menționezi. Medicii cu experiență știu cât de greu este să obții o „diplomă roșie” într-o universitate de medicină.

Exemplu de educație:

Universitatea de Medicină de Inovare

Specialitate:

Program de recalificare profesională „Cardiologie”

Anul incheierii:

Specialist:

Universitatea de Stat de Medicină Iaroslavl

Specialitate:

Anul incheierii:

Toate cursurile de formare continuă ar trebui să fie enumerate, deoarece joacă un rol în acordarea unei categorii de calificare.

Dacă scopul CV-ului este creșterea carierei, atunci autoperfecționarea constantă este importantă pentru medic, iar fără documente care să ateste finalizarea cursurilor la diferite niveluri, această secțiune va fi incompletă.

Stagiile pentru medic sunt, de asemenea, un element necesar pentru obținerea unui certificat într-un anumit domeniu de activitate. Cinci ani este perioada dintre atestările pentru o categorie de calificare, prin urmare, o astfel de perioadă va fi studiată de angajator nu mai puțin atent decât o diplomă de absolvire a unei universități de medicină.

Dacă solicitantul aplică pentru un loc de muncă într-o clinică serioasă, atunci cunoașterea limbilor străine va deveni o condiție prealabilă.

Puncte de luat în considerare atunci când descrii abilitățile

În vocabularul educațional modern, conceptele "aptitudini»Schimbat "Competență"... Însă angajatorul are mai multe șanse să accepte această definiție arhaică care caracterizează oportunitățile profesionale, potențialul, o aplicație pentru creșterea carierei.

Această secțiune a autoprezentării este importantă pentru a înțelege la ce să vă așteptați de la un solicitant de locuri de muncă, așa că încercați să vă descrieți cu definiții scurte și clare.

Informații suplimentare despre tine

Declarație lungă despre noastre calități remarcabile in aceasta sectiune Nu esti bine venit, nimeni nu o va citi pur și simplu.

Cel mai corect ar fi să pui accent pe principalele realizări care te caracterizează ca angajat și ca persoană, deoarece munca unui medic se bazează pe o comunicare strânsă cu pacienții.

Acordați atenție acelor calități umane care au legătură cu profesia.

Daca CV-ul intereseaza angajatorul, detaliile vor fi oferite in cadrul interviului. Cu toate acestea, dacă credeți că informațiile preliminare vor avea un efect pozitiv, atunci asigurați-vă că scrieți 2-3 propoziții despre dvs. în această secțiune.

Exemplu „despre mine”:

• Am a doua categorie de calificare la specialitate: medic generalist. Plănuiesc să lucrez în cardiologie, așa că am finalizat ciclul de certificare în cardiologie clinică. În ciuda volumului de muncă al terapeutului local, dedic mult timp autoeducației. Am publicații în colecții de conferințe științifice și practice de cardiologie și terapie vasculară.

Birocrații au o regulă: fiecare lucrare trebuie să fie învechită timp de cel puțin trei zile. Există ceva adevăr în asta. Nu ar trebui să creați un șablon de CV al medicului în grabă, cu atât mai puțin să îl trimiteți fără o revizuire atentă.

Verificați documentul terminat, verificați toate numele, deoarece discrepanțe minore în numele instituțiilor de învățământ și medicale pot forma o impresie greșită despre dvs.

Profesia de medic, printre alte competențe, implică capacitatea de a lucra cu documente și formulare de diferite forme. Un CV scris corect pentru un loc de muncă de medic, un exemplu al faptului că ești fluent în această abilitate, și nu te vei lăsa intimidat de statisticile medicale, întocmirea fișelor pacienților, anamnezei și alte documente.

 

Ar putea fi util să citiți:

• Tehnologia de producție publicitară de tranzit;
• Principalele tipuri de servicii solicitate pe piața internațională;
• Principalele tipuri de cumpărători Tipuri de clienți după strategia comportamentală;
• Analiza SWOT: exemple de analiză SWOT;
• Diferențierea produselor și puterea de negociere Diferențierea pieței;
• Analiza de marketing a pieței: tipuri, etape, metode;
• Etapele dezvoltării unei strategii de poziționare Esența principalelor etape ale procesului de poziționare;
• Și eficiența comunicativă a publicității Eficacitatea comunicativă a publicității;